Datenschutzerklärung
Verantwortlich:
DiTo Media GmbH
Eigelstein 128
50668 Köln
Tel.: (0221) 474 458 – 11
Fax: (0221) 474 458 – 19
Geschäftsführer: Dirk Berweiler
Handelsregister: Amtsgericht Köln HRB 55718
Als Betreiber dieser Seiten nehmen wir den Schutz Ihrer
persönlichen Daten ernst. Wir behandeln alle Ihre personenbezogenen Daten
vertraulich und entsprechend der gesetzlichen Datenschutzvorschriften.
In dieser Datenschutzerklärung klären wir Sie über Art, Umfang und Zweck der
Verarbeitung von personenbezogenen Daten (im folgenden „Daten“) innerhalb
unserer Onlineangebote auf.
Personenbezogene Daten
Personenbezogene Daten erheben wir immer nur im Rahmen von
Datenvermeidung und Datensparsamkeit und auch nur in dem Ausmaß und so lange es
notwendig, beziehungsweise vom Gesetzgeber vorgeschrieben ist.
Wir verarbeiten personenbezogene Daten, die bei der Nutzung
unserer Internetseiten entstehen bzw. die Sie uns bei der Nutzung unserer
Internetseiten ausdrücklich und willentlich zur Verfügung stellen.
Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten ausschließlich
auf sicheren und geschützten Servern in Deutschland. Fällt der Zweck der
Datenerhebung weg oder ist das Ende der gesetzlichen Speicherfrist erreicht,
werden die erhobenen Daten gesperrt oder gelöscht.
Zusammenarbeit mit Auftragsverarbeitern und Dritten
Auf Basis Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO arbeiten wir mit
technischen Dienstleistern zusammen. Diese wurden von uns gemäß Art. 28 DSGVO im
Rahmen eines Auftragsverarbeitungsvertrages verpflichtet, Daten nur im Einklang
mit den gesetzlichen Anforderungen zu verarbeiten und den Schutz Ihrer Daten zu
gewährleisten.
Erhebung personenbezogener Daten bei einer Kontaktaufnahme per E-Mail
Wenn Sie uns per E-Mail über unsere Webseite kontaktieren,
werden die von Ihnen angegebenen Daten (Ihre E-Mail-Adresse, ggfs. Ihr Vor- und
Nachname oder weitere von Ihnen mitgeteilte Daten) von uns zur Beantwortung
Ihrer Fragen verarbeitet (Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. b DS-GVO
bzw. Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DS-GVO).
Erhebung von Zugriffsdaten und Logfiles
Wir erheben auf Grundlage unserer berechtigten Interessen im
Sinne des Art. 6 Abs. 1 lit. f. DSGVO Daten über jeden Zugriff auf den Server,
auf dem sich dieser Dienst befindet (sogenannte Serverlogfiles). Zu den
Zugriffsdaten gehören Name der abgerufenen Webseite, Datei, Datum und Uhrzeit
des Abrufs, übertragene Datenmenge, Meldung über erfolgreichen Abruf,
Browsertyp nebst Version, das Betriebssystem des Nutzers, Referrer-URL (zuletzt
besuchte URL), IP-Adresse und der anfragende Provider.
Logfile-Informationen sind die Basis unseres Geschäfts-Modelles.
Daher werden diese Daten bis zur vollständigen Abwicklung der Abrechnung mit
unseren Kunden gespeichert und danach anonymisiert oder gelöscht. Daten, deren
weitere Aufbewahrung zu Beweiszwecken erforderlich ist, sind bis zur
endgültigen Klärung des jeweiligen Vorfalls von der Löschung ausgenommen.
Cookies
Unser Onlineangebot verwendet teilweise so genannte Cookies.
Cookies sind „Textdateien“, die in ihrem Browser gespeichert werden. Sie
richten auf Ihrem Rechner keinen Schaden an und enthalten keine Viren. Cookies
dienen dazu, unser Angebot nutzerfreundlicher, effektiver und sicherer zu
machen.
Die meisten der von uns verwendeten Cookies sind so genannte Session-Cookies.
Sie werden nach Ende Ihres Besuchs automatisch gelöscht. Andere Cookies bleiben
auf Ihrem Endgerät gespeichert, bis Sie diese löschen. Diese Cookies
ermöglichen es uns, Ihren Browser beim nächsten Besuch wiederzuerkennen.
Sie können Ihren Browser so einstellen, dass Sie über das
Setzen von Cookies informiert werden und Cookies nur im Einzelfall erlauben,
die Annahme von Cookies für bestimmte Fälle oder generell ausschließen sowie
das automatische Löschen der Cookies beim Schließen des Browsers aktivieren.
Bei der Deaktivierung von Cookies kann die Funktionalität dieser Website
eingeschränkt sein.
JobAgenten / Jobsuche-Auftrag per E-Mail
Bei der Anmeldung zu unserem JobAgenten / Jobsuche-Auftrag
werden die von Ihnen angegebenen Daten (E-Mail-Adresse und Ihr Jobsuche-Profil)
für den Versand von E-Mails mit Stellenangeboten verwendet, die zu Ihrem
Jobsuche-Profil passen. AbonnentInnen unseres JobAgenten / Jobsuche-Auftrages
können auch über Umstände, die für die Registrierung oder den Versand relevant
sind, per E-Mail informiert werden.
Der Versand des JobAgenten / Jobsuche-Auftrages und die mit
ihm verbundene Erfolgsmessung erfolgt auf Grundlage einer Einwilligung der
Empfänger gem. Art. 6 Abs. 1 lit. a, Art. 7 DSGVO i.V.m § 7 Abs. 2 Nr. 3 UWG
bzw. auf Grundlage der gesetzlichen Erlaubnis gem. § 7 Abs. 3 UWG.
Die Anmeldung zu unserem JobAgenten / Jobsuche-Auftrag erfolgt
in einem sog. Double-OptIn-Verfahren. D.h. Sie erhalten nach der Anmeldung eine
E-Mail, in der Sie um die Bestätigung Ihrer Anmeldung gebeten werden. Diese
Bestätigung ist notwendig, damit sich niemand mit fremden E-Mail-Adressen
anmelden kann. Die Anmeldungen zum JobAgenten / Jobsuche-Auftrag werden
protokolliert, um den Anmeldeprozess entsprechend den rechtlichen Anforderungen
nachweisen zu können. Hierzu gehört die Speicherung des Anmelde- und des
Bestätigungszeitpunkts, als auch der IP-Adresse. Ebenso werden die Änderungen
Ihrer, bei dem Versanddienstleister, gespeicherten Daten protokolliert. Die
Protokollierung des Anmeldeverfahrens erfolgt auf Grundlage unserer
berechtigten Interessen gem. Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Ihre Einwilligung zur Speicherung Ihrer Daten und deren
Nutzung für den Versand Ihres JobAgenten / Jobsuche-Auftrages können Sie
jederzeit ohne Angabe von Gründen widerrufen. In jeder E-Mail des JobAgenten /
Jobsuche-Auftrags finden Sie am Ende dazu einen entsprechenden Abmelde-Link.
Matomo (vormals Piwik)
Für die Optimierung unseres Onlineangebot benutzten wir den
Open Source Webanalysedienst Matomo. Matomo verwendet "Cookies"
(siehe oben), die die Analyse der Websitenutzung ermöglichen. Die IP-Adresse,
die bei der der Nutzung von Matomo ebenfalls erhoben wird, wird vor der
Speicherung anonymisiert. Wir betreiben Matomo auf unseren eigenen Servern in
Deutschland, dementsprechend hat auch kein Dritter Zugriff auf die damit
erhobenen Daten. Grundlage für die Nutzung ist unser berechtigtes Interesse im
Sinne des Art. 6 Abs. 1 lit. f. DSGVO.
Rechte betroffener Personen (u.a. Auskunft, Löschung, Sperrung, Widerruf)
Sie haben das Recht auf unentgeltliche Auskunft über Ihre von
uns gespeicherten personenbezogenen Daten, deren Herkunft, Empfänger und den
Zweck der Datenverarbeitung. Weiterhin haben sie ein Recht auf Übertragbarkeit,
Vervollständigung, Berichtigung, Sperrung oder Löschung ihrer Daten gemäß
Art.15-20 DSGVO. Ebenso haben sie das Recht im Fall der Annahme einer
unrechtmäßigen Datenverarbeitung, eine Beschwerde bei der zuständigen
Aufsichtsbehörde einzureichen.
Erteilte Einwilligungen können gem. Art. 7 Abs. 3 DSGVO mit
Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.
Der künftigen Verarbeitung der Sie betreffenden Daten nach
Maßgabe des Art. 21 DSGVO könne Sie jederzeit widersprechen.
Einbindung von Diensten und Inhalten Dritter
Wir setzen innerhalb einiger unserer Onlineangebote, auf
Grundlage unserer berechtigten Interessen (im Sinne des Art. 6 Abs. 1 lit. f.
DSGVO), Inhalts- oder Serviceangebote von Drittanbietern ein. Das sind z.B. Bilder,
Videos oder Schriftarten (nachfolgend einheitlich als “Inhalte” bezeichnet).
Dies setzt immer voraus, dass der Drittanbieter, Ihre IP-Adresse übermittelt
bekommt., da ohne die IP-Adresse die Inhalte nicht an Ihren Browser geliefert
werden könnten. Die IP-Adresse ist damit für die Darstellung dieser Inhalte
erforderlich. Wir bemühen uns nur solche Inhalte zu verwenden, deren jeweilige
Anbieter die IP-Adresse lediglich zur Auslieferung der Inhalte verwenden.
Google AdWords Conversion-Tracking
Wir verwenden auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO auf
einigen unserer Seiten das Google AdWords Conversion-Tracking, um den Erfolg
unserer Werbemaßnahmen zu messen. Nachdem bestimmte Punkte auf unseren Websites
erreicht wurden ("Conversions") – wie z.B. die Anmeldung zu unserem
Job Newsletter - wird diese Zielerreichung von Google zahlenmäßig erfasst.
Darüber hinaus wird Google anhand von zuvor gesetzten
Cookies zuordnen, welche Werbeanzeigen für die Zielerreichung relevant waren.
Google verarbeitet diese Daten auf Servern in den USA, wird sie jedoch nicht
mit persönlichen Daten aus Ihrem Google-Konto in Verbindung bringen.
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Wenn Sie Fragen oder Anregungen zum Datenschutz haben,
können Sie uns gerne jederzeit per E-Mail, Fax oder Brief kontaktieren. Wenden
Sie sich dazu bitte an die im Impressum genannten Kontaktdaten. Sie können sich
auch gerne an unseren Datenschutzbeauftragten wenden: datenschutz(at)ditomedia.de.
Wir behalten uns das Recht vor, diese Datenschutzerklärung
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